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转自：财联社
财联社1月15日讯（剪辑 卞纯）Meta周二文书，筹谋裁人约5%，撤裁对象是那些发扬最差的职工。此举旨在为该公司CEO马克·扎克伯格所说的“急切的一年”作念准备。
据媒体报说念，扎克伯格在周二发给职工的一份里面备忘录中默示，他作念出该决定旨在“进步绩效处置程序，更快地淘汰发扬欠安的职工”。
Meta的一位发言东说念主默示，扎克伯格告诉职工，空白的职位将在本年晚些本领由新职工填补。
“咱们频频会在一年的周期内淘汰那些未达预期的职工，”扎克伯格默示，“但当今咱们将在这一周期内进行更芜俚的基于绩效的裁人。”
他默示，并不是每个“上一期发扬不达预期”的职工王人会被罢职，要是公司“对他们将来的发扬捏乐不雅作风”，他们仍有但愿留在公司。
他还默示，那些被罢职的职工将赢得“丰厚的结果费”。受影响的好意思国职工瞻望将在2月10日之前收到示知，而受影响的好意思国境外职工将在更晚些本领收到示知。
领域旧年9月底，Meta领有逾7.2万名职工，5%的裁人意味着可能约有3600个职责岗亭受影响。
受裁人音讯影响，Meta股价周二下落逾2%。
昔时几年，Meta仍是进行了多轮裁人。2022年11月，该公司责备了1.1万名职工，几个月后又责备了约莫1万名职工。
在最新的裁人音讯公布前，Meta和扎克伯格履历了戏剧性的一周。扎克伯格上周文书，Meta将取消其事实核查系统，以支撑言论解放。
他还文书了一系列其它现实审核方面的变化，包括在侨民和性别等争议性问题上的战略滚动，以及平缓仇恨言论和摧折现实功令。
此举很快得到了一些共和党东说念主的叫好，而很多民主党东说念主则挫折扎克伯格试图在接事庆典前恭维当选总统特朗普。
上周晚些本领，Meta文书将削减公司的多元化、公温煦包容性团队，并取消几个相关技俩，这记号着其战略上的又一次关键滚动。
（财联社 卞纯）
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